Das Deutschland-JOB-Ticket
Als Arbeitgeber können Sie sowohl das neue Deutschland-JOB-Ticket anbieten als auch weiterhin das bisherige JOB-Ticket – zu den bekannten Konditionen. Abweichend vom bishierigen JOB-Ticket-Modell gibt es beim Deutschland-JOB-Ticket die Mindestmenge der Abnahme von 2 Tickets.
Beteiligt sich der Arbeitgeber mit 25 Prozent an den Kosten für das Deutschlandticket, gewähren die LVB einen zusätzlichen Rabatt von 5 Prozent. Somit kann der Nutzer des Deutschland-JOB-Tickets zum rabattierten Preis von 34,30 Euro im Monat durch Leipzig und ganz Deutschland fahren.