Das Leipziger JOB-Ticket

Mobilitätslösungen für Ihre Mitarbeiter

Eine Straßenbahn der LVB an einer Haltestelle

Unser JOB-Ticket ist Mobilität, die sich rechnet – für Sie und Ihre Mitarbeiter.

Mithilfe unseres JOB-Tickets profitieren Arbeitgeber und Arbeitnehmer gleichermaßen von unserem attraktiven Firmenangebot. Ihre Mitarbeiter erhalten bis zu 19 Prozent Rabatt gegenüber den ABO-Fahrkarten im Mitteldeutschen Verkehrsverbund (MDV), wenn sich der Arbeitgeber an den Kosten des Tickets beteiligt. Arbeitgeber schätzen dabei unser Angebot des JOB-Tickets als Mitarbeitergewinnungs- und Bindungstool.

Die Mindestabnahme für einen JOB-Ticket-Vertrag mit den Leipziger Verkehrsbetrieben beträgt 20 JOB-Tickets. Sollte sich das Unternehmen durch mehrere Tochtergesellschaften zusammensetzen, ist eventuell auch ein sogenannter Gruppenvertrag möglich. Alle Gesellschaften müssen dann die Mindestmenge in Summe gemeinsam erreichen.

Auf Basis dieser Leipziger Abonnements gibt es das JOB-Ticket-Angebot:

  • ABO Basis
  • ABO Premium
  • ABO Azubi und
  • Azubi Plus

Übertragbarkeit

JOB-Ticket ABO Basis

17 – 4 Uhr

sowie am Wochenende und an Feiertagen ganztags

JOB-Ticket ABO Premium

Zusätzliche Verbundnutzung am Wochenende sowie an gesetzl. Feiertagen

17 – 4 Uhr

sowie am Wochenende und an Feiertagen ganztags

JOB-Ticket Azubi

nein

JOB-Ticket ABO Azubi Plus

Zusätzliche Verbundnutzung Mo.– Fr. ab 14 Uhr sowie am Wochenende und an gesetzlichen Feiertagen

nein

Mitnahme Kind

JOB-Ticket ABO Basis

17 – 4 Uhr

sowie am Wochenende und an Feiertagen ganztags bis zu drei Kinder (max. 14 Jahre)

JOB-Ticket ABO Premium

Zusätzliche Verbundnutzung am Wochenende sowie an gesetzl. Feiertagen

ganztägig

drei Kinder und ein Hund

JOB-Ticket Azubi

nein

JOB-Ticket ABO Azubi Plus

Zusätzliche Verbundnutzung Mo.– Fr. ab 14 Uhr sowie am Wochenende und an gesetzlichen Feiertagen

nein

Mitnahme Erwachsener

JOB-Ticket ABO Basis

17 – 4 Uhr

sowie am Wochenende und an Feiertagen ganztags ein Erwachsener

JOB-Ticket ABO Premium

Zusätzliche Verbundnutzung am Wochenende sowie an gesetzl. Feiertagen

17 – 4 Uhr

sowie am Wochenende und an Feiertagen ganztags ein Erwachsener

JOB-Ticket Azubi

nein

JOB-Ticket ABO Azubi Plus

Zusätzliche Verbundnutzung Mo.– Fr. ab 14 Uhr sowie am Wochenende und an gesetzlichen Feiertagen

nein

  • Rabatte von bis zu 19 Prozent (zzgl. des gewährten Arbeitgeberanteils) gegenüber ABO-Fahrkarten im MDV
  • Übertragbarkeit auf eine andere Person und kostenfreie Mitnahme eines Erwachsenen sowie bis zu drei Kindern (mit Ausnahme Auszubildender) zwischen 17 und 4 Uhr sowie an Wochenenden und Feiertagen ganztags (Ausnahme ABO Azubi)
  • Auf Grundlage ABO Premium ist die kostenfreie Mitnahme von drei Kindern und einem Hund täglich möglich
  • Zudem ist das ABO Premium am Wochenende und an Feiertagen verbundweit nutzbar unabhängig davon, welche Tarifzone bestellt wurde
  • Zusätzlich erhält jeder Mitarbeiter zu seinem JOB-Ticket die Leipziger Vorteilskarte und kann sich weitere Rabatte sichern
  • Nutzung der App LeipzigMOVE, dienicht nur den gesamten ÖPNV in Leipzig und Umgebung, sondern auch Bike- und Carsharing vereint
  • Ihr Unternehmen und wir schließen einen Vertrag zur Nutzung von JOB-Tickets durch Ihre Mitarbeiter ab
  • Ihre Mitarbeiter beantragen intern in Ihrem Unternehmen die JOB-Tickets z. B. in der Personalabteilung
  • Nachdem Sie uns Ihre Sammelbestellung übermittelt haben, übergeben wir die Tickets zurück in das Unternehmen
  • Abschließend erhält Ihr Mitarbeiter das Ticket komfortabel direkt an seinem Arbeitsplatz ausgehändigt
  • Die Zahlung des Tickets erfolgt direkt durch die Mitarbeiter an die Verkehrsbetriebe
  • Ihre Bezuschussung der Ticketkosten wird über den Lohn des Mitarbeiters ausbezahlt
  • Die Bezuschussung der Ticketkosten ist seit Anfang des Jahres steuerlich wesentlich vereinfacht worden. Somit ist die Etablierung des Angebots für Arbeitgeber noch einfacher.

Sie sind interessiert?

Ihr Ansprechpartner für Unternehmen zum Leipziger JOB-Ticket bei den Leipziger Verkehrsbetrieben:

nach oben